Дополнительная информация | ОБЯЗАННОСТИ: Ведение переговоров, контроль и координация работы сотрудников. Помощь в формировании и развитии отделов. Ведение административно-управленческой деятельности. Решение организационных вопросов и кадровых, ведение отчетной документации.
ТРЕБОВАНИЯ: исполнительность, коммуникабельность, ответственность.
УСЛОВИЯ: перспектива карьерного роста, своевременная оплата + премии по итогам работы, можно без опыта работы, график 5/2 или 2/2. |